Zonguldak’ın Ereğli İlçesinde Kurulu Ereğli Demir ve Çelik Fabrikaları’nda (Erdemir), yeniden başlatılan işçi giriş başvurularında “şirkete haiz mesleki mezuniyet” aranıyor.

Erdemir’den yapılan yazılı açıklamada, şirketin ihtiyaçları doğrultusunda ‘saat ücretli pozisyonlar’ için 6 Ocak’ta Erdemir Spor Salonunda 08.00-16.00 arası başlatılan başvuru dilekçelerinin 17 Ocak saat 16.00’da sona ereceği hatırlatıldı.

İşe alınacak adaylarda; “şirkete haiz mesleki mezuniyet arandığı anlatılan açıklamada, şunlar kaydedildi:

BİR YILDIR İKAMET ŞARTI!

“İşe alınacak adaylarda; Meslek liselerinin elektrik/elektronik, endüstriyel otomasyon, makine teknolojisi, metal teknolojisi, metalürji teknolojisi ve motorlu araçlar teknolojisi alanlarının iş makineleri ve otomotiv elektromekanik bölümlerinden ve/veya meslek yüksekokullarının elektrik-elektronik/enerji, endüstriyel otomasyon, makine teknolojisi, metal teknolojisi, metalürji teknolojisi ve motorlu araçlar teknolojisi alanlarının iş makineleri bölümlerinden mezun olma şartı aranıyor. Başvurularda, Kdz. Ereğli nüfusuna kayıtlı olan veya 6 Ocak 2024 tarihinden önce Kdz. Ereğli’de ikamet etmeye başlayan ve halen Kdz. Ereğli’de ikamet edenlere öncelik verilecek.

 18-30 YAŞ SINIRI

Adayların başvuru tarihi itibarıyla 18-30 yaş aralığında (7.01.1994 ve sonrası, 5.01.2007 ve öncesi doğmuş) olmaları gerekiyor. Ayrıca adaylarda, tercihen askerlik hizmetini tamamlamış olmaları, sağlık muayenesinde çok tehlikeli iş sınıflarında çalışabilmeye uygun olmaları ve görevlerini yapmaya engel olabilecek herhangi bir bedensel veya ruhsal rahatsızlığın bulunmaması şartları aranıyor. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu gereğince, adayların sağlık muayeneleri Erdemir’in iş yeri hekimleri tarafından yapılacak ve nihai karar işyeri hekimlerine ait olacak.

BİRİNCİ DERECE YAKINLARIN BAŞUVURULARI DA GEÇERLİ SAYILACAK

Adayların kimlik belgeleriyle yapacağı fiziksel başvuruların yanı sıra birinci derece yakınlarının (anne, baba, eş ve kardeşler) nüfus kayıt örneğiyle birlikte yapacağı başvurular da geçerli sayılacak. Fiziksel başvuru esnasında adaylara verilecek link üzerinden başvuru süreci online devam edecek. Uygulanacak sınav ve değerlendirmelerde başarılı olan adaylar arasından ihtiyaca göre işe alımlar yapılacak.”